Il n’est pas courant que des syndicats et des organisations environnementales défendent une position commune. Jeudi, l’OGBL, le LCGB, la Chambre des salariés et le Mouvement écologique se sont exprimés ensemble dans une prise de position commune à propos du Plan social pour le climat. Le cadre adopté il y a un mois par le conseil de gouvernement est jugé ambitieux, mais il n’irait pas assez loin sur des points essentiels.
Les représentants des salariés et l’organisation environnementale saluent néanmoins le fait que le Luxembourg aille au‑delà de la réglementation européenne et que le gouvernement ait associé les acteurs de terrain à l’élaboration de ce plan. Mais le document, censé accompagner les ménages disposant de revenus plus modestes dans la transition énergétique, présente de sérieuses lacunes, selon eux.
Les syndicats, la Chambre des salariés et le Mouvement écologique critiquent le fait qu’il ne soit pas clairement défini combien d'argent l’État est prêt à consacrer à l’ensemble de ces mesures, ni quand et à quel rythme elles doivent être mises en œuvre, et surtout qui, concrètement, devrait bénéficier de soutiens supplémentaires pour passer des énergies fossiles aux énergies renouvelables. Pour les représentants de la société civile, il est impératif de remédier à ces lacunes en s’appuyant sur des données statistiques détaillées.
Il en va de même pour les mesures de compensation liées à la taxe CO2 ou à d’autres mécanismes. Le crédit d’impôt actuel destiné aux ménages socialement défavorisés ne compense déjà plus aujourd’hui l’impact de cette taxe.
